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オンラインサロンを始めませんか?

こんにちは。
佐野です。

私の友人で、
3年間で自身のブログ3億プレビュー、

おそらく
一人で運営のブログとして、
日本語圏で最大級のプレビュー数を誇る
波多野義親(はたの・よしちか)さんが
オンラインサロンを開きます。

オウンドメディアの構築
つまり「集客できるブログの書き方」の
オンラインサロンです。

あ、
サロンと言っても
オンラインサロンって
施術するサロンではなくて

オンラインで交流する
コミュニティのことですね。

塾のように
いろんなコンテンツが出てくるところもあるし、
ワイワイしているだけのところもあります。

さて、肝心の
3億プレビューの波多野さんの
オンラインサロン、

いわゆる塾形式ですが、

なんと毎月たった5000円なので、
超お得です。

プレミアム会員はすでに満席。
(個別の対面またはスカイプコンサルと
グループコンサルついて月3万円でこれまたお得)

詳細はこちらです。

オンラインサロン
「オウンドメディア・ラボラトリー」
(※現在は、動画コンテンツ販売サイトになっているようです)

 

さて、
この続きで
本題にはいります。

近頃、
このオンラインサロンが
流行りなんですよね。

やはり、
数千円という会費で

専用コンテンツが見られたり、
質問したり、
会員同士で語りあったり、

価値が高いですね。

地方の人も参加できるし、
空間の制約を受けない。

それで、佐野も
オンラインサロンをやりたいと思うのですが、
いかんせん時間がないのです。

コーチやコンサル、
サロン・スクール系施術家・講師など
個人事業主のコンサルティングや
講座(集合クラス)に加え、

補助金・助成金申請支援、
マーケティング支援で法人向けに
事業をやっているので、
時間が足りない。

そこで、募集です。

どなたか一緒にやりませんか?

もちろん
私と同業・類似業者のコンサルタントや
ビジネスプロデューサー、
クリエイターでもOKです。

と、
このメルマガを書きながら
ある女性にメッセージを送ったら、
徐々にひとつオンラインサロンの企画が
進行しつつあります。

早い!
いいですね。

得に
私は時間がなくてもアイデアは出せますが、
作業が追いつかないので、
いろいろ動ける人がいいですね。

書いたり、動画撮ったり、
アップしたり、など。

 

ちなみに
有名なオンラインサロンは、
あの勝間和代さんので
「勝間塾」。

基本コースは、月々4,937円(税込)
http://www.katsumaweb.com/katsuma_jyuku.php

あと、
小山竜央さんの
「エクスペリエンス・マーケティング・アカデミー」も
月々1万円(税込)
http://exdemy.jp/me/

 

こんな感じで
いろんなオンラインサロンが
出てきていますね。

また、
オンラインサロンのプラットフォームも
できています。

オンラインサロンが
すぐに手軽にできますよ。
(コンテンツ力あれば、ですが)

こちら、
オンラインサイトのプラットフォーム
「DMNオンラインサロン」

本当にいろんな
オンラインサロンが
ありますね。^^

というわけで、
今日はオンラインサロンの流行と

誰か一緒にオンラインサロンやりませんか?
のお話でした。

一緒にオンラインサロンやりたいと思われる人は、
企画の趣旨(コンセプトやテーマなど)を書いて
私にご連絡くださいね。

それでは、
今日はこの辺で。

サロンと民泊(店舗とAirbnb)

こんにちは。
佐野です。

今週の火曜〜金曜の4日間は、
国の運営している
「中小企業大学校」に
通っていました。

毎日、朝9時〜夕方6時までなので、
ほぼ学生ですね。

久しぶりの感覚です(笑)

仕事は、
講義の合間のメールや電話、
18時以降帰宅後に行いました。

学校では数字漬けで、

つまり経営改善のために
ず〜っと数字の分析です。

本当に疲れました(苦笑い)

12月までで計17日通って
最後の試験にパスすると、

経済産業省認定の「経営革新等支援機関」
という資格が得られるので
がんばります^^

この資格を取ると、
補助金など公の仕事にも、
また、
銀行など金融機関にも
関係が深くなっていいので、
頑張ってきますね。

さて、
今日の本題です。

昨日、土曜日は、
友人に誘われて
——————————-
「THE 民泊最新事情
〜アパートを利用した民泊投資術〜」
——————————-
というセミナーに参加してきました。

民泊最新情報

民泊最新情報

久しぶりの
不動産投資系のセミナーです。

民泊は、もうご存知のとおり
自分の部屋を自分が使わない時に
ほかの人、特に外国人に貸すビジネスですね。

私の知り合いでも
マンションの使わない1室を外国人の女性または
カップル限定で貸している女性がいます。

でも、
マンションの管理組合の方で
「民泊使用禁止」になったり、

そもそも
その民泊の1室を「旅館業」の許可を取っていないので、
そういう場合は、違法で「ヤミ民泊」となり
この先、ヤバそうです。

今後、マンション1室では、
「旅館」または「簡易宿泊所」の
許可がおりそうにないので、

おそらく戸建や
アパート・マンションなど
1棟まるごとの物件を所有して
民泊やる人が増えてきそうです。

また、私の知り合いで、
2階建の一軒家を
1階をエステサロンに
2階を民泊にしている女性もいます。

こういうのはいいですね。

通常、2階には、
主に外国人が泊まるわけですが、

その方は、
エステシャンの育成もやっているので、

地方から施術を習いに来た受講生がいる場合、
その民泊に宿泊することができます。

「サロン+スクール+民泊(簡易宿泊所)」
というビジネスモデルですね。

ちゃんと「旅館」「簡易宿泊所」の免許を取っておけば、
誰にも文句の言われないきちんとしたビジネスになります。

また、
リラクゼーションサロンであれば、
宿泊している外国人も、
試したいと来店してくれる可能性大です。

そんな具合に
近所の日本人も
宿泊に来た外国人も来てくれる
サロンを目指したいですね。

もちろん1階は、
飲食店もいいですね。

外国人向けのメニューも用意しましょう^^

デメリットとして
民泊の管理運営が面倒
というのもありますが、

最近では管理運営代行会社も増え、
24時間対応してくれる会社も出てきました。

男性オーナーの場合、
運営代行会社の女性スタッフが運営するので、

サイトを見る外国人の印象は
まったく違うものになる、ということもできます。

民泊で一番有名なのは、
Airbnb(エアビーアンドビー)ですね。
https://www.airbnb.jp/

その中でも
私が最近注目しているのは、
こちら。

Airbnb for ビジネス
https://www.airbnb.jp/business-travel
つまり、
ベンチャーなど小規模企業が
何人かで出張するとき、

宿泊施設だけでなく、
会議できる部屋や駐車場まであると便利
ということで
こちらもそのうち広まってきそう。

私の周りの
コンサルタントやプロデューサー、士業の人で、
レンタルオフィスやコワーキングスペースの
運営をしている人がいますが、

今後、
「レンタルオフィス機能+宿泊所」は
重宝されそうです。

ということで、今日は、
「無形サービス+箱(空間)」
というビジネスに関してのお話でした。

では、また。

整理すると、問題が浮上する

こんにちは。
佐野です。

4月13日が
「ものづくり補助金」の締め切りのため、
最後の詰めをケンケンガクガクやってます。

大型プロジェクトがあり、
今週が最後の一山です。

これが終わると、
お待たせしました、
個人事業主も販促に使える
「持続化補助金」の申請を本格化させます。

販促に使った経費の3分の2、
最大50万円が支給されるので
チャンスです。

経済産業省内の
中小企業庁から支給されるもので、

もちろん
アベノミクスの一環です。

対象は、
●ホームページの作成・改修
●ランディングページ作成
●動画作成
●ネット広告出稿
●チラシやポスター、パンフレットの作成
●ポスティング
●雑誌広告や折り込み広告
●展示会出展
●セミナー開催(会場費)
●店頭・店内改修
●ロゴやパッケージデザインの開発
●メニュー開発など助言する専門家謝金
などなど。

申請書の作成サポートと
プロモーション全体のプロデュースを行っていますので、
ご興味ある方は、ご連絡くださいませ。

ちなみに
私とビジネスパートナーの2人で
申請サポートをやってますが、
昨年最終期の採択率は78%でした。

一般の採択率は30%程度です。

申請する場合は、
書き手は私たち以外にもいろいろいらしゃいますが、

言えることは、
自分で書こうとせずに
プロに任せた方がいいということです。

餅は餅屋です。

さて、
今日の本題です。

「ものづくり補助金」のミーティング時に
中小企業診断士のある方がこう言いました。

—————————
「キレイにすると、
問題が浮上する」
—————————

これは工場の中の話で、

工場をキレイにすると、
キレイにしただけでなく、
付随したいろいろな問題が
浮き彫りにされてくる、

ということを言っているのでした。

聞いてすぐにこれは
工場だけの話ではないと思いました。

「心」も「身の回り」も同じ。

その時、先日の高橋ライチさん
20分「傾聴」コーチングを
受けた時のことを思い出していました。

外注スタッフを
どううまく管理すればいいか
という話だったんですが、

新しいスタッフも見つけるべきだ
といことになり、

その方法をいくつか洗い出し、

その後、
現状の仕事にはこうだけど
それだけでいいのか、

もっと新しい仕事もあるのではないか
新しいクライアント獲得はどうする・・・
と問題が飛び火してきました。

つまり、
いろいろ整理整頓して片付けると、
今まで見えてなかった問題が見えてきます。

問題を認識して初めて
それに対処できるので、
やはり整理整頓・片付けは重要ですね。

(ライチさんの傾聴力も
すごいので感謝です。)

ぬいぐるみ整理整頓

心も、そして身の回りも
十分に整理整頓、片付けて、
問題を掘り起こして
対処していきましょう。

コーチ、コンサルの方は
人にやるばかりではなく、
自分が受けることを定期的に行った方がいいです。
オススメです。

私の一番のオススメは、
戦略を考えてくれるコンサルと
マインドやメンタル面をサポートするコーチの
二人つけるのが理想です。

コストがかかりますが、
自分の経営チームを作るという観点でいけば
そうなりますね。

実際、社員一人雇うより
全然安いです。

この辺のマインドのシフトチェンジも
次のステージへ上がるには重要なことですが、
これはまた別の機会にしたいと思います。

それでは、
今日は、この辺で。

佐野

p.s.
自分の経営チームを作るといえば、
この本がオススメです。
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ドラッカーが教える
最強の経営チームのつくり方
山下淳一郎(著)
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